星巴克CEO布莱恩·尼科尔给员工写了一封备忘录说，公司要吊销一些岗位。这些吊销的岗位主要包括公司级别的职位，而不会影响到在店里的员工。星巴克并没有透露详细要吊销几多人或者哪些人，但说将在3月份宣布裁人细节。尼科尔说，公司现在需要研究企业团队的运营方法，为了提高效率，星巴克需要对企业团队做“基础的改变”，改变组织和事情方法。